За что вы не должны платить, когда покупаете решение для кадрового ЭДО
Переход на кадровые электронные документы — это удобство для компании и сотрудников. Но как выбрать подходящее ПО и не переплатить? На вебинаре Пантелеимон Иванов, ведущий менеджер по продажам HRlink, расскажет, по каким критериям лучше выбирать систему КЭДО. Покажет, из чего именно складывается цена, и опишет процессы внедрения и сопровождения такого решения. По итогам вебинара вы узнаете, за что вы должны, а за что не должны платить при покупке решения для кадрового ЭДО. В программе: на какие критерии обратить внимание при выборе сервиса КЭДО; как строится ценообразование и бизнес-модель такого решения; что входит в зону ответственности вендора и заказчика при переходе на КЭДО; за что вы платите при покупке сервиса кадрового электронного документооборота; за какие услуги вендор не должен брать дополнительную плату; как Ростелеком Контакт-центр перевел на КЭДО 6 тысяч сотрудников и сэкономил 5,5 млн рублей на КДП. Спикеры: Пантелеимон Иванов, ведущий менеджер по продажам HRlink; Наталья Пригарова, Руководитель отдела кадрового администрирования Ростелеком Контакт-центра Александра Шубина, Главный менеджер по кадровому делопроизводству Ростелеком Контакт-центра
Переход на кадровые электронные документы — это удобство для компании и сотрудников. Но как выбрать подходящее ПО и не переплатить? На вебинаре Пантелеимон Иванов, ведущий менеджер по продажам HRlink, расскажет, по каким критериям лучше выбирать систему КЭДО. Покажет, из чего именно складывается цена, и опишет процессы внедрения и сопровождения такого решения. По итогам вебинара вы узнаете, за что вы должны, а за что не должны платить при покупке решения для кадрового ЭДО. В программе: на какие критерии обратить внимание при выборе сервиса КЭДО; как строится ценообразование и бизнес-модель такого решения; что входит в зону ответственности вендора и заказчика при переходе на КЭДО; за что вы платите при покупке сервиса кадрового электронного документооборота; за какие услуги вендор не должен брать дополнительную плату; как Ростелеком Контакт-центр перевел на КЭДО 6 тысяч сотрудников и сэкономил 5,5 млн рублей на КДП. Спикеры: Пантелеимон Иванов, ведущий менеджер по продажам HRlink; Наталья Пригарова, Руководитель отдела кадрового администрирования Ростелеком Контакт-центра Александра Шубина, Главный менеджер по кадровому делопроизводству Ростелеком Контакт-центра




