Тизер. Как провести свою команду через изменения без потерь? | Витрувианские команды
10 просмотров
2 месяца назад
Ссылка на плейлист
https://home.strannik-j.org/plst/1590989/13
04.09.2026
Медиапроект «Витрувианские команды»
13 видео
Коммуникации. Как «очевидное» мешает бизнесу. Selectel, Ленстройтрест | Витрувианские команды
47 просмотров
3 месяца назад
Тизер. Коммуникации. Как «очевидное» мешает бизнесу. Selectel, Ленстройтрест | Витрувианские команды
12 просмотров
3 месяца назад
Тизер: Как управлять бизнесом, когда всё меняется? Первый ОФД х ВОТОНЯ | «Витрувианские команды»
13 просмотров
5 месяцев назад
Тизер. Ценности компании: слова или действия — кейсы Т2 и Т-Банка | Витрувианские команды
7 просмотров
8 месяцев назад
Как построить сильную команду не на страхе, а на любви? Опыт вице-президента «Ростелекома»
7 просмотров
8 месяцев назад
Как построить сильную команду не на страхе, а на любви? Опыт вице-президента «Ростелекома»
162 просмотра
8 месяцев назад
Тизер. Как доверие в команде влияет на бизнес-результат? | Витрувианские команды
11 просмотров
8 месяцев назад
«Витрувианские команды» — медиапроект о лидерах и командах | TSQ Consulting
6 просмотров
8 месяцев назад
Как доверие в команде влияет на бизнес-результат? | Витрувианские команды
86 просмотров
8 месяцев назад
Лидерство без иллюзий: ответственность, смысл, команда | «Витрувианские команды»
122 просмотра
7 месяцев назад
Тизер. Лидерство без иллюзий: ответственность, смысл, команда | «Витрувианские команды»
44 просмотра
7 месяцев назад
Ценности компании: слова или действия — кейсы Т2 и Т-Банка | Витрувианские команды
108 просмотров
8 месяцев назад