Запись эфира "Найм не заканчивается на оффере: где реально зона HR, а где – руководителя"
На эфире разобрали: ✅ почему руководители и HR начинают искать виноватых вместо решения проблемы ✅ почему ответственность за сотрудника не заканчивается после подписания оффера ✅ какую роль руководитель играет на этапе подбора и почему нельзя полностью делегировать найм HR ✅ как ошибки в адаптации приводят к текучке, конфликтам и разочарованию в сотруднике ✅ что делать, если сотрудник не показывает ожидаемый результат и стоит ли сразу обвинять подбор ✅ как развивать ответственность и самостоятельность сотрудников ✅ почему вовлечение сотрудников в обсуждение целей и проблем команды напрямую влияет на их инициативность ✅ как HR и руководителю выстроить партнерство, а не работать по принципу "это не моя зона ответственности" Если хочется задать вопросы или просто поделиться впечатлениями о нашем эфире, то мы будем рады увидеть ваши комментарии ☺️
На эфире разобрали: ✅ почему руководители и HR начинают искать виноватых вместо решения проблемы ✅ почему ответственность за сотрудника не заканчивается после подписания оффера ✅ какую роль руководитель играет на этапе подбора и почему нельзя полностью делегировать найм HR ✅ как ошибки в адаптации приводят к текучке, конфликтам и разочарованию в сотруднике ✅ что делать, если сотрудник не показывает ожидаемый результат и стоит ли сразу обвинять подбор ✅ как развивать ответственность и самостоятельность сотрудников ✅ почему вовлечение сотрудников в обсуждение целей и проблем команды напрямую влияет на их инициативность ✅ как HR и руководителю выстроить партнерство, а не работать по принципу "это не моя зона ответственности" Если хочется задать вопросы или просто поделиться впечатлениями о нашем эфире, то мы будем рады увидеть ваши комментарии ☺️



