Увольняют с работы без причины. Что делать? Давайте по соглашению сторон! Компенсация при увольнении

Когда начальник говорит «пиши заявление по собственному», большинство молча соглашается. А зря. В этом рилсе я показала реальный разговор при попытке уволить по статье. Что можно ответить: - Не писать по собственному - Предложить увольнение по соглашению сторон - Что грозит компании, если уволят по статье По ТК РФ при незаконном увольнении можно взыскать: → Средний заработок за всё время вынужденного прогула → Компенсацию морального вреда → Штраф 50% от присуждённой суммы Сохрани рилс, чтобы не растеряться в сложной ситуации. А вы бы как ответили начальнику? #увольнение #трудовоеправо #увольнениепостатъе

12+
11 просмотров
2 месяца назад
12+
11 просмотров
2 месяца назад

Когда начальник говорит «пиши заявление по собственному», большинство молча соглашается. А зря. В этом рилсе я показала реальный разговор при попытке уволить по статье. Что можно ответить: - Не писать по собственному - Предложить увольнение по соглашению сторон - Что грозит компании, если уволят по статье По ТК РФ при незаконном увольнении можно взыскать: → Средний заработок за всё время вынужденного прогула → Компенсацию морального вреда → Штраф 50% от присуждённой суммы Сохрани рилс, чтобы не растеряться в сложной ситуации. А вы бы как ответили начальнику? #увольнение #трудовоеправо #увольнениепостатъе

, чтобы оставлять комментарии